Tendances de l’emploi au Sénégal au deuxième trimestre 2025 : baisse du chômage, mais de fortes disparités

Le marché du travail sénégalais poursuit sa mutation. Selon les résultats de l’Enquête nationale trimestrielle sur l’emploi (ENTE) publiés par l’Agence Nationale de la Statistique et de la Démographie (ANSD), le deuxième trimestre 2025 a été marqué par une baisse significative du chômage par rapport à l’année précédente, mais aussi par des inégalités persistantes entre zones géographiques, genres et tranches d’âge.

Une participation modérée au marché du travail

D’après l’ANSD, 56,5 % des Sénégalais en âge de travailler (15 ans ou plus) ont participé au marché du travail au deuxième trimestre 2025, contre 57,6 % à la même période en 2024, soit une baisse de 1,1 point.

La répartition met en évidence des contrastes :

• Les jeunes (15-34 ans) affichent un taux de participation relativement faible (48,2 %), alors que celui des adultes (35 ans et plus) atteint 69,0 %.

• Les hommes sont beaucoup plus présents que les femmes, aussi bien en urbain (65,4 % contre 46,4 %) qu’en rural (68,3 % contre 47,7 %).

• Le taux de participation est légèrement plus élevé en milieu rural (57,5 %) qu’en urbain (55,8 %), ce qui illustre la forte prépondérance du travail agricole et informel dans les zones intérieures.

Chômage : un recul encourageant mais contrasté

Le taux de chômage élargi au Sénégal s’est établi à 19,0 % au deuxième trimestre 2025, soit une baisse de 2,6 points par rapport à la même période en 2024 (21,6 %), selon l’ANSD.

Cependant, ce recul global masque de fortes disparités :

• En milieu rural, le chômage atteint 22,8 %, nettement plus élevé que le 16,4 % en milieu urbain.

• Les jeunes demeurent les plus vulnérables, avec un taux de chômage de 24,0 %, contre 13,6 % pour les adultes.

• Les femmes, toutes catégories confondues, connaissent un chômage plus important que les hommes, reflétant encore les obstacles liés à l’accès à l’emploi formel et aux discriminations structurelles.

Finalités des enquêtes trimestrielles de l’ANSD

L’ANSD souligne que ces enquêtes visent à fournir un outil statistique fiable et régulier pour le suivi du marché du travail et l’élaboration des politiques publiques. Elles permettent notamment de :

• mesurer le niveau d’emploi et de chômage au Sénégal,

• identifier les secteurs à fort potentiel de création d’emplois,

• dresser le profil des demandeurs d’emploi, particulièrement les jeunes et les femmes,

• analyser les dynamiques d’accès au premier emploi,

• évaluer la protection sociale dont bénéficient les différentes catégories de travailleurs,

• appuyer la mise en œuvre et le suivi des politiques nationales comme l'agenda national de transformation Sénégal 2050 (Stratégie nationale de développement 2025 - 2029), et les programmes de promotion de l’emploi.

Enjeux pour l’avenir

La baisse du chômage constitue un signal positif pour l’économie nationale, mais les écarts persistants interpellent les décideurs. La jeunesse sénégalaise, moteur démographique du pays, reste confrontée à un accès limité à l’emploi décent, tandis que les femmes continuent de subir des inégalités structurelles.

De plus, la forte incidence du chômage en milieu rural révèle l’urgence de développer des politiques adaptées, orientées vers :

• la valorisation du secteur agricole et la diversification économique,

• le renforcement de la formation professionnelle pour mieux aligner les compétences aux besoins du marché,

• la promotion de l’entrepreneuriat comme levier de création d’emplois durables,

• une meilleure inclusion des femmes et des jeunes dans les stratégies de développement économique.

En définitive, ces résultats publiés par l’ANSD rappellent que le défi de l’emploi au Sénégal ne réside pas seulement dans la réduction du chômage, mais aussi dans la qualité, la durabilité et l’équité des opportunités offertes aux citoyens.